2019年5月30日下午5:40，37000cm威尼斯在X4520举办了我院班长第一次班团干部微培训，培训老师为孙慧敏老师，她为学院17级和18级各班班长进行了培训。老师主要从学风建设、班风建设、寝室氛围以及寝室同学关系、团日活动跟自身发展五个方面对班长们进行了培训。

        首先，老师强调了班级学风的重要性，她总结了往年优秀班级的经验，班级要重视自习，即使学院不再强制，也要尽量安排自习。老师结合了部分成绩，指出班级内部需要建立帮扶小组，优秀的同学扶持落后的同学，从而让班级减少挂科同学的数量。提到班风的建设，她以别的学院的制度为例，指出在班级建设中制度的重要性，制度是一个能让管理一劳永逸的东西，日常的活动如果有一个明确的制度安排，将会让整个流程更加高效省力。另外，在班级内也要明确奖惩，老师指出，一定的奖励会让同学们的积极性提升。班级凝聚力是一个必不可少的东西，孙老师说，我们可以带头在各个节日的时候为同学们送去祝福，定期举行聚会，举办团建活动，班级也要有仪式感，例如同学生日送去祝福等等。
         第三部分，孙老师指出了宿舍矛盾的问题。宿舍矛盾大多数都是可以通过调解解决的。班长跟同学们的关系要比辅导员老师跟同学的关系近，所以，班长要密切关注同学们的关系，尤其关注出现过矛盾以及寝室中出现孤立现象的同学，班长可以找寻契机，让他们在合作中逐渐磨合，通过疏导矛盾进而解决问题。

在第四部分中，孙老师重点介绍了团日活动的实施，团日活动是需要团支书跟班长共同组织的，班长要有一种核心意识，需要积极调动班委跟同学支持和参与班级的团日活动中。我们要重视自身发展，在当班长期间需要提升自己的工作能力跟专业技能。工科对技能的要求非常重要，这要求我们需要精通自己的专业课知识。PPT制作能力跟演讲能力是必不可少的工作能力，班长需要在这一岗位上不断地锻炼自己，让自己更加全面。

在培训会最后，各个班长讨论了班级管理事务中的各项问题，在激烈的讨论中，班长们都收获颇丰。孙老师对培训做了简要总结，班长第一次版团干部微培训圆满结束。