2023年6月1日下午，37000cm威尼斯于X4359开展2024届本科生就业与深造动员大会。本次动员大会由学院党委副书记郑波主讲，学院团委书记杨都强、2024届本科辅导员杨冰倩分别作简历制作、专业面试指导培训，辅导员王琼及学院2024届全体本科生参加。

郑波通过“孔乙己文学”引入目前大学生面临的就业压力和焦虑心情，并分别从就业现状、就业趋势、就业心态三个方面进行分析，帮助同学们科学制定就业与深造目标。

郑波通过列举就业与升学系列数据，给大家介绍了最新就业现状，指出高学历者数量增多，有限的资源变得更加紧俏，并且据统计2024年毕业生人数将达到1178万，考公考编竞争愈发激烈等就业现状。在面临这些情况时，郑波强调我们应该在个人发展的选择上，充分了解就业趋势，要做好就业准备，综合考虑自身条件与社会趋势，正如习近平总书记对青年的寄语：“每一代青年,都有自己的际遇和机缘,都要在自己所处的时代条件下谋划人生、创造历史。”接下来，郑波提到了就业中所面临的结构性矛盾，一是提升职业技能渠道的缺乏导致难以满足快速更新的技术要求，二是先进制造业和新兴技术产业的技能型人才供不应求，面对这些问题都需要我们在当前和未来一个阶段统筹谋划、着力破解。最后，郑波强调我们应该拥有良好的就业心态，要剖析自己内心的真实想法，正面就业或升学选择，并且通过实习、投递简历等踏实付诸行动。

杨都强开门见山强调了简历这一把“钥匙”对于求职升学的重要性，好的简历可以帮助同学们找对发展圈，准备好面试，并提升自信心，并从简洁化、职业化、价值化三个方面对简历制作进行详细讲解。首先是信息由庞化简，使简历简洁化，通过盘点个人基本信息，汇总个人信息库，提炼出简历所需的专业知识、技能水平、综合素质、经验经历、特长爱好等板块内容。其次是逻辑由乱澄清，使简历更加职业化，针对不同的应聘岗位，在体现自我特征的同时与对方所需的能力及价值观相匹配。最后是要素由泛提精，使简历价值化，杨都强强调简历不仅仅是为了获得面试机会，也是个性与能力的展示，在制作简历的过程中逐渐探索自己、构建自己，最终是为了成就自己。

杨冰倩为2024届本科生进行校招专业面试指导，首先对校招进行了简单介绍，表示校园招聘的目的是为企业招募和储备应对未来挑战的人才，校招员工具有独特优势，介绍了校招的常规设置流程。接下来从专业面试认知、专业面试考察的底层逻辑、各行业专业面试概览以及如何准备专业面试四个方面进行深入指导培训。最后总结鼓励同学们在一个专业领域持续精进，有助于获得长期连续的职业成长，即便是同一个专业，不同时代、不同时期也会有不同的方法，保持终身学习十分重要，也要时常总结自己过往成功的原因，特别是那些让自己更专业的方法，此外在求职过程中总结失败的原因也非常重要，敢于面对，勤于记录，离成功就愈发进了一步。

此外，我院为提升同学们的求职能力，在开展系列专题培训讲座之外，鼓励同学们通过北森平台线上课程学习提升简历制作和面试能力，并开通学院生涯规划咨询室的简历修改和面试指导通道，鼓励同学们积极主动提升求职能力。